ÜBER

Bewusstsein schafft Veränderung

 

Monnet – Unternehmensentwicklung

Können Bilanzen die tatsächlichen Verhältnisse in einem Unternehmen widerspiegeln? Wir sind sicher: Ja.

Für die meisten Mitarbeiter und Führungskräfte sind Bilanzen langweilig. Oder es macht keinen Spaß, sich damit zu beschäftigen. Das wollen wir ändern. Was soll ergänzt werden, ist mit sozialen, kulturellen, nachhaltigen oder ökologischen Belangen? Und der Zukunft Ihres Unternehmens unter diesen Aspekten? Fragen dieser Art müssten in der Bilanz in buchbaren Werten ergänzt werden. Eigentlich schreibt die Gesetzgebung (HGB) dies sogar vor: Korrekt, wahrheitsgetreu und umfassend zu bilanzieren. Dennoch wird die konventionelle Bilanz auf rein finanzielle Aspekte reduziert.

Was änderte sich, würde korrekt und vollständig bilanziert? Vieles, für das in Ihrem Unternehmen bereits selbstverständlich gearbeitet wird, wird erstmals sichtbar, bewertet, wertgeschätzt und ordnungsgemäß gebucht. Bislang wenig Gesehenes wird offenbar. Auch die Risiken und Gefahren für Ihr Unternehmen.

Das Ganze hat also viele Dimensionen. Die Wertebilanz ist laut anerkannten Wissenschaftlern und praxiserprobten Profis eine neuartige, höchst sinnvolle und bereichernde Form der Bilanzierung. Unter anderem auch, um ein neues Bewusstsein für das Unternehmensganze zu schaffen. Bewusstsein schafft Kraft und Mut für Neues.

  • Unternehmensprozesse künstlerisch begleiten und gestalten
  • Unterstützung von Führungskräften im Changeprozess
  • Wertschätzungskultur entwickeln

Rainer Monnet steht mit seiner Erfahrung und Kreativität bei diesem Prozess Pate.

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In unregelmäßigen Abständen erscheinen Blog Beiträge zum Entwicklungsstand der Wertebilanz.
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